Оцифрованные Метрики Стартапа по Algorithm of S. D. Obiednin Foresight - ELMA Express.

1. Анализ Абодье cтартапа. Почему аналогичная идея не была реализована раньше? А если была – то что с ней случилось? Правильное ли сейчас время для запуска этого проекта? Насколько устойчива в долгосрочной перспективе ценность, создаваемая проектом? Не истощится ли она слишком быстро?

Абодье проекта – это время, когда сумма талантов личностей топ менеджмента пользуется максимальной поддержкой обстоятельств и подразумевает наличие у членов команды проекта такой психологической функции, которую им нравится и хочется проявлять. Как результат, внешняя событийность вознаграждает эти функции ресурсами.

2. Ценность стартапа для потребителя. Нацелен ли проект на специфические проблемы потребителя? Можем ли мы достучаться до него? Насколько важна клиенту новая ценность, создаваемая проектом? Сможет ли она решить какую-то проблему и делать что-то быстрее, лучше, проще и т. д.

Манифест Algorithm of S. D. Obiednin Foresight – Agile

Идеи Agile

Люди и их взаимодействие важнее, чем процессы и инструменты.
Рабочее ПО важнее, чем документация.
Клиенты и сотрудничество с ними важнее, чем контракт и обсуждение условий.
Готовность к внесению изменений важнее, чем первоначальный план.

Идеи Algorithm of S. D. Obiednin Foresight

Способ мышления — от будущего к настоящему, а не поиск исторической аналогии.            

Личность – важнее, чем корпоративная культура.                                                                                 

Абодье человека главный ресурс, а не финансы и основные средства.

3. Рынок. Насколько он большой? Какую долю на нем предположительно займет проект? Есть ли какие-то натуральные пути для роста и как мы будем зарабатывать деньги на этом рынке?

Критерии победной стратегии по Algorithm of S. D. Obiednin Foresight.

1.     Соответствие: Хорошая стратегия точно со­ответствует ситуации в компании с точки зрения внутрен­них и внешних факторов, а также ее собственных возможностей и стремлений. Без соответствия ситуации стратегия со­мнительна.

2.     Преимущество в конкурентной борьбе: Хорошая стра­тегия ведет к стабильному конкурентному преимуществу. Чем выше конкурентное преимущество, созданное при помощи стра­тегии, тем она мощнее и эффективнее.

3.     Интенсивность работы: Хорошая стратегия повыша­ет интенсив­ность работы. Наиболее значимыми являются два вида совершенствова­ния работы: а) рост прибыльности; б) рост долго­срочной деловой активности и конку­рентоспособно­сти.

Правила постановки целей по Algorithm of S. D. Obiednin Foresight.

Хорошо поставленная цель должна быть:

§ вдохновляющей

§ основанной на реальности

§ сформулированной ЯСНО и КОНКРЕТНО

§ измеримой (имеющей критерии достижения)

§ увязанной с миссией

§ системной (взаимоувязанной с другими целями)

§ ограниченной во времени

4. Гибкость. Сколько времени потребуется для достижения точки безубыточности? Какие могут быть входные барьеры и что вообще может пойти не так? Есть ли что-то, что люди, существующие в компании, не могут или не хотят делать?

Возможность быстро реагировать на изменения внутри компании и тенденции рынка, адаптируя бизнес-логику процессов с помощью Algorithm of S. D. Obiednin Foresight - ELMA Express.

5. Соответствие команды проекту. Имеются ли необходимые связи, навыки и опыт для реализации этого проекта, насколько велика мотивация команды и фаундера?

Algorithm of S. D. Obiednin Foresight это инновационная технология оценки уровня текущих профессиональных компетенций по профилю должности, которая позволяет "залезть" в голову любому сотруднику, узнать его истинные мотивации и определить естественные таланты от природы.

Algorithm of S. D. Obiednin Foresight не только расставит каждого человека на "своё место", где будут востребованы его естественные таланты, но и определит правила, цели, задачи, которые будут органично восприняты коллективом и станут объединяющим фактором.

Лайф–карты, составленные на сотрудников, клиентов, партнеров, конкурентов, позволяют Вам управлять обстоятельствами, а не наоборот - когда обстоятельства управляют Вами.

6. Масштабирование, как с точки зрения увеличения числа потребителей, так и с точки зрения ресурсов – хватит ли их для активной экспансии проекта?

Масштабируйте свой мозг.по методике Algorithm of S. D. Obiednin Foresight. Нужно изменить масштаб и формат мышления и вывести его на новый уровень при помощи коуча Обеднина С.Д.

Команда SOYAconsulting.

Предвыборная кампания Algorithm of S. D. Obiednin Foresight

Обеднин С.Д.

Но ведь будущее, это не просто образы, которые создаются в сознании людей.
Будущее — некая субстанция, которая уже есть и которая вытягивает на себя человека.
И это будущее формирует своих носителей. Не носители формулируют будущее, а будущее ищет, в кого вселиться. И оно селится в тех, кто просторен для него.

Формула Algorithm of S. D. Obiednin Foresight - психология + актуарная математика = триумф цели, где:

- алгоритм - набор инструкций (механизмов, инструментов), описывающих порядок действий исполнителя для достижения результата решения задачи за конечное число действий.

- психология (от др.- греч. — „ душа “ — „знание“) — наука, изучающая недоступные для внешнего наблюдения структуры и процессы, с целью объяснить поведение человека, а также особенности поведения отдельных групп и коллективов. Соединяет в себе гуманитарный и естественнонаучный подходы.

- актуарная математика - это область знаний математики, которая включает в себя совокупность математических методов, средств математического моделирования на основе теории вероятностей, теории случайных процессов, математической статистике.

- цель — идеальный или реальный предмет сознательного или бессознательного стремления субъекта; конечный результат, на который преднамеренно направлен процесс; «доведение возможности до её полного завершения»; осознанный образ предвосхищаемого результата.

Метод основан на законах психологии, теории вероятностей и актуарной математики. Если более конкретно, то речь идет о построении модели экспоненциального сглаживания, таблицы смертности и использовании метода Хольта.

Цель – выиграть  выборы.

                                               Как мы это делаем.

1. Кандидат в депутаты.

Для построения личного графика Абодье кандидата в депутаты по Algorithm of S. D. Obiednin Foresight  необходимо предоставить определенные входящие данные, которые лягут в основу индивидуальной математической модели. 

Абодье – это явление, при котором внутренний талант личности пользуется максимальной поддержкой обстоятельств и подразумевает наличие у человека такой психологической функции личности, которую ему нравится и хочется проявлять. Как результат, внешняя событийность вознаграждает эту функцию ресурсами.

- определим индивидуальные параметры (сильные и слабые стороны) Кандидата; 

- проведем комплекс коуч-сессий для достижения конгруэнтности (баланса) между семьёй, работой, карьерой, друзьями, врагами, здоровьем и хобби; 

- определим индивидуально-типологические событийные и психологические закономерности жизни Кандидата;
- выработаем стратегии и тактики метаоптимальных паттернов поведения Кандидата в период предвыборной кампании.

2. Предвыборная команда кандидата в депутаты.

Есть один общий, ключевой фактор, определяющий успех предвыборной кампании. Этим ключевым фактором является Абодье предвыборной команды.

Абодье предвыборной команды – это явление, когда сумма талантов личностей топ менеджмента пользуется максимальной поддержкой обстоятельств и подразумевает наличие у членов предвыборной команды такой психологической функции, которую им нравится и хочется проявлять. Как результат, внешняя событийность вознаграждает эти функции ресурсами.

Члены предвыборной команды, у которых на определенном отрезке времени высокий коэффициент Абодье, способны генерировать новые идеи и спокойно действовать в экстремальной обстановке. Они ясно сформулирует стратегию, будут постоянно корректировать краткосрочные задачи. Опираться нужно на «правильных» людей. В критических ситуациях они берут ответственность на себя и заражают энтузиазмом окружающих.

Группа сотрудников, у которых высокий коэффициент Абодье, сформирует критическую массу агентов перемен и создаст позитивный восходящий поток предвыборной кампании.

 - исследуем иерархию подсистем существующего состава Команды: дифференциально-психологический и корреляционный анализ каждого участника Команды на профессиональную пригодность, отчет о целесообразности его участия в Проекте;
- построим графическую интерпретацию пирамиды Команды с учетом динамической психометрической модели Команды; 

- рассчитаем показатель командности;

- дадим рекомендации по отстранению/внедрению участников Команды, поиск необходимых участников;
- дадим консультации по изменению ролей в пирамиде предвыборной Команды в следствие индивидуальных параметров в детерминации межиндивидуальной вариативности (сильных и слабых сторон участников) в течение всего проекта;
- подберем участников на запланированные мероприятия предвыборной кампании;
- разработаем типовые кейсовые ситуации и модели оптимального поведения для каждого из участников команды в той или иной ситуации, пролонгированные во времени; 

 - профиль личности составленный на каждого сотрудника предвыборной команды по Algorithm of S. D. Obiednin Foresight позволит вам эффективно управлять предвыборной командой.

3. Внешние факторы и обстоятельства

- определим индивидуальные параметры (сильные и слабые стороны) конкурентов;

- разработаем и порекомендуем коррекционные мероприятия из управляемой зоны по моральному/эмоциональному устранению (ослаблению) конкурентов;

- просчитаем модели поведения конкурентов и их изменчивость.

4. Ресурсы 

- Определим наиболее подходящее время для проведения запланированных мероприятий; 

- подберем персонал, способный обеспечить получение нужного Результата в рамках проведения предвыборной кампании на пути к достижению Главной Цели, обеспечивая потенциальную возможность интрасубъективной системы сохранять сбалансированное функционирование с учетом наличия деструктивных тенденций. 

Для оперативного реагирования на возможные риски и вызовы, которые могут возникнуть во время избирательной кампании, нами разработана услуга – «Экстренная помощь».

Эксперты  без выезда на место оперативно дадут консультации по выходу из проблемных ситуаций и помогут вам принять верное решение с помощью телефона, электронной почты, видеосвязи.

5. Технологии 

Algorithm of S. D. Obiednin Foresight  интегрируется с любыми применяемыми Клиентом технологиями.

Таким образом, применяя Algorithm of S. D. Obiednin Foresight, предвыборная кампания  становится максимально управляемой и предсказуемой.